10月18日重阳节，公司工父工资长盈通技术员刘林带母亲向彩珍外出聚餐、名员母购置衣物尽孝。月发元几天前，孝心公司刚往母亲账户打入一笔孝心工资，最高向彩珍每月能领700元，公司工父工资随工龄还将涨至800元。名员母

　　孝心工资制度已实施多年。包括向彩珍在内，孝心约600名员工父母每月都能领到额度不等的最高津贴，领取时间最长的公司工父工资达16年。刘林工作近8年，名员母母亲在武汉帮他带孩子。月发元

　　向彩珍说，孝心2019年首次收到钱时很惊讶，最高得知原因后骄傲地告诉亲戚邻居："我儿子发工资，我也跟着拿工资。"

　　副总裁邝光华介绍，孝心基金制度在公司2010年成立不久便确立：正式员工入职满一年，父母二选一每月领100元，此后每满一年递增100元、上不封顶，随当月工资发放，个税由公司代缴。

　　公司汇给父母的每笔津贴备注"孝心工资"。目前约600人受益，创始员工父母每月已达1600元，今年发放总额接近300万元，即便经营爬坡压缩费用也未打折。